HOMEへ戻るプログラム一覧実践「1on1」の本質

プログラム内容

【ブレンディッド】

セッションごとに開催形態が異なります。詳しくは日程をご確認ください。今後の状況により【オンラインのみ】に変更する場合があります。

人を育て組織を強くする

多くの企業組織で、上司と部下との間で行う1対1の対話「1on1」が広がっています。上司と部下相互のコミュニケーションが活発になり理解が深まるのは喜ばしいことですが、やり方だけを真似ても大切なことは組織に残っていきません。

あなたの組織ではなぜ1on1を行うのでしょうか。その目的は何でしょうか。そこには哲学やベースとなる理論、背景はあるでしょうか。

1on1という形式のみが一人歩きをしている感のある今だからこそ、私がヤフーにおいて何を目的に1on1に取り組んできたのか、そこで大切にしている哲学や背景とともに、1on1の基本形についてお伝えします。これは1on1に限らず、人が成長し組織を強くするための制度、施策を進める原理原則を学ぶことにもつながると考えています。

受付中

講師
日程・時間
1 2 3 4 5 6
2022年8/31(水)18:30-21:30
オンライン
2022年9/7(水)18:30-21:30
オンライン
2022年9/10(土)10:00-17:00
丸の内キャンパス
2022年9/14(水)18:30-21:30
オンライン
2022年9/21(水)18:30-21:30
オンライン
2022年9/28(水)18:30-21:30
オンライン
参加費 192,500円(税込)
対象
  • 1on1の導入を検討・実施している人事、人材開発、組織開発部門の方
  • 活力ある組織をつくる仕組み、施策を推進する実践力を高めたい方
  • 人が育つ仕組み、方法を模索している現場マネジャー
定員 24名 (法人派遣は1社につき4名まで)
進め方

セッション内容

セッション11on1の全体像~ヤフーの1on1の解説

カウンセリングとも面談とも異なるヤフーの1on1のデモンストレーションより、1on1の要素・目的・効果を概説する。あわせて、多くの人がイメージする1on1との違いなどから、基本となる応答技術について解説した上で実践し、1on1コミュニケーションへの理解を深める。

セッション21on1の目的~何を期待するか

1on1にはさまざまな効果がある。これらの効果の多様さは、1on1を組織に導入する際の利点でもあり、現場を混乱させる要因ともなり得る。それぞれの効果について解説し、1on1を通じた組織力(現場の人事力)の強化について考える。

セッション3 1on1を体験する~やってみてハラオチさせる

1on1を理解するためには、実際に上司役、部下役、フィードバックまでやってみると効果的である。さまざまな1on1の型を経験することで、効果的な実践へとつなげる。

セッション41on1と小さなリーダーシップ~これからの組織とマネジメントを考える

強い組織をつくるために、なぜ1on1が有効なのか。ヤフーでの1on1導入の経緯や、1on1を進めるうえで親和性の高い考え方である「小さなリーダーシップ」を解説し、1on1を通したこれからの組織とマネジメントを考える。

セッション5 1on1の導入事例~人事の視点で考える

1on1の組織への導入における失敗/成功事例より、人事の視点からの導入ポイントを学ぶ。100以上の導入事例を知るコンサルタント、実際に自社に1on1を導入した企業担当者等と、さまざまな事例をもとに成功と失敗の差異を検討し、自組織における効果的な展開を考える。

セッション61on1の未来と現実

人材マネジメントの未来を考える時、1on1はどこに位置付けられるのか。1on1の理想や未来像を実現していくことは容易ではない。ヤフーで実際に1on1を推進している人事パーソンと対話し、1on1の未来像を考察する。

割引・修了基準等

割引制度
個人対象(個人で全額お支払い)
  • 複数受講割引
  • 継続受講割引
  • 慶應カード割引
法人対象(5名以上)
  • 法人一括割引制度
申込締切 定員に達し次第締切
  • 開講2週間前よりご参加にあたっての諸連絡を開始いたしますのでお早めにお申し込みください。
修了基準 全セッションの参加により認定
  • 欠席の際は、指定期間内の録画映像視聴・必要な課題等の提出をもって参加とみなします。
会場 慶應丸の内シティキャンパス、オンライン
お問合せ

担当:保谷
TEL:03-5220-3111 FAX:03-5220-3129(営業時間:平日10:00-18:30)

個別相談(無料)

慶應丸の内シティキャンパス(以下慶應MCC)では、個別相談(無料)を随時実施しております。プログラムの詳細内容や進め方について、授業で使用しているテキスト等をご覧いただきながら、プログラムを担当するラーニングファシリテーター(学習アドバイザー)が説明いたします。また、必要に応じて、お仕事の内容・ご経験、関心をお持ちの分野をお伺いし、最適なプログラムを紹介いたします。

なお、オンライン(Zoom)にて実施しておりますので、キャンパスでの実施をご希望の方は「ご相談内容」欄にその旨ご記載ください。

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