10月24日（火）にご登壇いただくのは慶應義塾大学商学部 教授 菊澤研宗（きくざわ けんしゅう）先生です。
菊澤先生のご専門は「新制度派経済学」。
なんとも難しい学問のようですが、なぜ組織は合理的に失敗をするのか、そして、この不条理からどのようにして抜け出せるのか、要は「組織の経済学」であること端的に。特に、旧日本軍の事例などを用いて、理論的な解決法や哲学的な解決法について研究をしていらっしゃること、素人にもわかりやすく、興味深くプロフィールには記載下さっています。
今回は先生のまさに研究テーマ「日本軍の失敗に学ぶ『組織の不条理』」についてお話しいただきます。
「空気」を「忖度」するがあまり、合理的に失敗をする日本人組織の「不条理」について、旧日本陸軍のガダルカナル戦や旧日本海軍の大和沖縄特攻の事例などを用いて、理論的に解説いただけるそうです。
個々の人材は優秀なのに、組織となると不条理な方向に突き進んでしまうのはなぜか。
悲しきことかな、これらは現代の日本においても、多くの組織に見られる病理なのかもしれません。
旧日本軍の「失敗」を最新経済学理論で紐解く、菊澤先生のわかりやすい分析、解説はいつも好評です。
ぜひ、推薦図書とあわせて講演をお楽しみください。（保谷）
・菊澤 研宗
・慶應義塾大学商学部 教授
・演題：「日本軍の失敗に学ぶ『組織の不条理』」
・推薦図書：
『組織の不条理―日本軍の失敗に学ぶ』
菊澤研宗著、中央公論社（中公文庫）、2017年
『失敗の本質―リーダーシップ篇』
野中郁次郎編著、ダイヤモンド社、2014年
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